招聘會時間:6月14日上午9:30
土建工程師(2名)
1、建筑電氣、自動化、給排水、暖通類相關(guān)專業(yè),熟練使用辦公、AutoCAD等軟件,大專以上學(xué)歷,中級以上職稱;
2、3年以上工程管理經(jīng)驗,獨立負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場水電管理工作2年以上,熟悉水電工程項目設(shè)計、施工管理的工作流程和規(guī)范,具備扎實的安裝工程施工驗收規(guī)范、施工管理等相關(guān)知識,熟悉水電施工圖審查、技術(shù)文件審查以及工程進(jìn)度、質(zhì)量控制;
3、具有良好的溝通能力及團隊合作精神;
4、男性,30-50歲;
5、一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),公司提供食宿及保險。
安裝預(yù)算員(3名)
1、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定,為正確編制和審核預(yù)算奠定基礎(chǔ)。
2、負(fù)責(zé)審查施工圖紙,參加圖紙會審和技術(shù)交底,依據(jù)其記錄進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工程項目的立項申報,組織招投標(biāo),開工前的報批及竣工后的驗收工作。
4、工程竣工驗收后,及時進(jìn)行竣工工程的決算工作,并報處長簽字認(rèn)可。
5、參與采購工程材料和設(shè)備,負(fù)責(zé)工程材料分析,復(fù)核材料價差,收集和掌握技術(shù)變更、材料代換記錄,并隨時做好造價測算,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。
6、全面掌握施工合同條款,深入現(xiàn)場了解施工情況,為決算復(fù)核工作打好基礎(chǔ)。
7、身體健康,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,敬業(yè)愛崗、廉潔自律、具有良好的團隊合作精神,較強的工作能力和溝通能力。
招聘條件:
1)大專及大專以上大學(xué)畢業(yè),有相關(guān)證件、獲獎證書及工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2)有意愿來我公司長期發(fā)展,公司真誠歡迎建筑類精英加盟,工作經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)放寬招聘條件。
3)一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),公司提供食宿及保險。
辦公室主任(1名)
1、30-45歲,大專及大專以上大學(xué)畢業(yè),有相關(guān)證件、獲獎證書及工作經(jīng)驗;
2、具有良好的溝通能力及團隊合作精神;
3、身體健康,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,敬業(yè)愛崗、廉潔自律、具有良好的團隊合作精神,較強的工作能力和溝通能力。
4、一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),公司提供食宿及保險。
策劃經(jīng)理(1名)
1)崗位描述
負(fù)責(zé)所在項目營銷方案、推廣方案,公關(guān)活動的策劃及組織執(zhí)行工作
2)崗位職責(zé)
1、根據(jù)市場調(diào)研信息,協(xié)助組織項目的推廣定位和主題創(chuàng)意工作,制定營銷推廣策略與宣傳推廣計劃;
2、項目企劃方案的撰寫、統(tǒng)籌和審核,并做相關(guān)提報;
3、具備良好的文字功底和語言表達(dá)能力,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠與開發(fā)商進(jìn)行日常工作對接;
4、能熟練使用各種辦公軟件,能夠獨立制作PPT演示文件并進(jìn)行提報演示;
3)任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;2年以上房地產(chǎn)開發(fā)、營銷代理企業(yè)企劃工作經(jīng)驗;
2、具備房地產(chǎn)營銷策劃相關(guān)理論知識,熟練掌握OFFICE軟件的使用;
3、具備項目統(tǒng)籌規(guī)劃、工作進(jìn)度把控、溝通協(xié)調(diào)等管理潛力;
4、性格開朗樂觀、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、愿接受更高挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力;
5、可接受外地出差或外派。
4)假期福利
1)每周5天半上班工作日;
2)我們?yōu)閱T工提供國家規(guī)定法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)產(chǎn)假、喪假、事假、病假、工傷假等。
5)勞保福利
1)社會養(yǎng)老保險;
2)醫(yī)療保險。
6)薪資待遇
1)基本工資5000—6000元;
2)傭金以負(fù)責(zé)項目總銷售額的萬分之一到一點五;
3)外派駐場項目享受住房補貼、交通補貼。
7)其他福利
1)員工生日:公司將在每位員工生日當(dāng)天送上可口的生日蛋糕或者以其它形式以示祝賀;
2)員工活動:為了豐富員工的業(yè)余生活,有組織的舉辦各種娛樂休閑活動。
設(shè)計部經(jīng)理(1名)
1)崗位描述:
負(fù)責(zé)設(shè)計部工作管理、人員協(xié)調(diào)、項目操作,確保設(shè)計部的正常運行。
2)崗位職責(zé)
1、能夠勝任高要求項目的平面設(shè)計工作;
2、對主創(chuàng)設(shè)計師遇到的專業(yè)問題,能夠提出有效的解決方案;
3、了解各主創(chuàng)設(shè)計師的點,協(xié)調(diào)安排設(shè)計任務(wù),有效的組織設(shè)計師進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論等交流活動;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,與設(shè)計總監(jiān)配合,完成設(shè)計部日常管理方面的工作;
3)任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,廣告設(shè)計相關(guān)專業(yè);3年以上房地產(chǎn)平面設(shè)計工作經(jīng)驗;獨立操作過2個以上房地產(chǎn)項目;
2、獨立的設(shè)計思想和的視覺表現(xiàn)力,熟練掌握COREDRAW\AI\PS\INDESIGN等平面軟件的使用;
3、熟悉項目各銷售階段的設(shè)計工作,對各項設(shè)計執(zhí)行工作進(jìn)行品質(zhì)把控;
4、具有一定的項目設(shè)計把控能力和團隊管理能力;
5、可接受階段性駐場及出差。
4)假期福利
1)每周5天半上班工作日;
2)我們?yōu)閱T工提供國家規(guī)定法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)產(chǎn)假、喪假、事假、病假、工傷假等。
5)勞保福利
1)社會養(yǎng)老保險;
2)醫(yī)療保險。
6)薪資待遇
1)基本工資5000—6000元;
2)傭金以負(fù)責(zé)項目總銷售額的萬分之一到一點五;
3)外派駐場項目享受住房補貼、交通補貼。
7)其他福利
1)員工生日:公司將在每位員工生日當(dāng)天送上可口的生日蛋糕或者以其它形式以示祝賀;
2)員工活動:為了豐富員工的業(yè)余生活,有組織的舉辦各種娛樂休閑活動。
置業(yè)顧問(30名)
崗位要求:
1、 男女不限,形象端正,年齡20~28歲,男身高170CM以上,女身高160CM以上
2、 能吃苦耐勞,做事靈活勤奮踏實。
3、 有事業(yè)心,上進(jìn)心強,良好的語言溝通能力。
4、 有較好的團隊合作精神,責(zé)任心強。
5、 敢于挑戰(zhàn)自己,能承受工作壓力。
6、 學(xué)習(xí)能力強,工作用心投入,對生活有追求有夢想。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售過程中的客戶接待、沙盤講解、客戶追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作;
2、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、等相關(guān)工作;
3、作好客戶資料及合同文本的整理、分析,并負(fù)責(zé)個人客戶的簽約、房款催繳工作;
4、負(fù)責(zé)周邊樓盤的資料收集等市調(diào)工作。
5、底薪+高提成+全面的帶薪培訓(xùn)+內(nèi)部競晉升機制+現(xiàn)金獎+國內(nèi)旅游
項目經(jīng)理(2名)
崗位要求:
1、 男女不限,年齡45歲以下,高中以上學(xué)歷,具有三年以上管理經(jīng)驗,一年以上同崗位經(jīng)驗,持有物業(yè)管理部門經(jīng)理或企業(yè)經(jīng)理證書,作風(fēng)正派;
2、 有良好的溝通能力和應(yīng)對突發(fā)事件處理及協(xié)調(diào)能力,具有團隊精神。
會計(2名)
崗位要求:
男女不限,年齡45歲以下,高中以上學(xué)歷,懂電腦,能熟練運用各種辦公軟件,持有會計相關(guān)證書,有較好的發(fā)展空間及個人展示平臺。
工程維修(5名)
崗位要求:
男性,年齡50歲以下,初中以上學(xué)歷,要求有水電專業(yè)的技術(shù)證書和實際工作經(jīng)驗,懂弱電者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、檢修,熟悉弱電設(shè)備包括:閉路電視監(jiān)控、防盜報警、綜合布線、計算機網(wǎng)絡(luò)、有線電視、停車場、門禁BA、電子巡更等系統(tǒng)。
保安主管(5名)
崗位要求:
25-45歲,身高170CM以上,具有親和力,溝通能力強,有較強的服務(wù)意識,持有國家物業(yè)管理部門經(jīng)理或企業(yè)經(jīng)理證書,有較好的發(fā)展空間及個人展示平臺。
形象門崗(10名)
崗位要求:
18-35歲,身高172CM以上,高中以上學(xué)歷,相貌端正,無配戴鏡框眼鏡,無紋身,無犯罪記錄;品德正派,能吃苦耐勞,有實際工作經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先,條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。
保安人員(30名)
崗位要求:
18-50歲,身高170CM以上,相貌端正,無配戴鏡框眼鏡,無紋身,無犯罪記錄;品德正派,能吃苦耐勞,有實際工作經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先。
保潔人員(30名)
崗位要求:
男女不限,身體健康,年齡55歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
綠化技工(10名)
崗位要求:
男,身體健康,年齡55歲以下,有相關(guān)綠化養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗。
以上崗位的招聘需帶個人簡歷、學(xué)歷證、身份證復(fù)印件
招聘會時間:6月14日上午9:30
招聘地址:陸羽大道與竟東路交匯處(東環(huán)路北99號)漢旺·世紀(jì)城營銷
咨詢電話:0728-5235555
開發(fā)商:湖北天門漢旺房地產(chǎn)開發(fā)有限公司